Par Fatma Daboussi, Directrice Marketing & Communication à Mubawab.tn

À l’occasion de la Journée Internationale des Droits des Femmes, nous célébrons le rôle croissant et l’impact significatif des femmes dans le secteur de l’immobilier. Traditionnellement dominée par les hommes, cette industrie voit émerger un leadership féminin dynamique et influent, à travers le monde.

Une Présence Croissante et Impactante

Outre leurs rôles de leadership au sein d’entreprises existantes, de plus en plus de femmes se lancent également dans l’entrepreneuriat immobilier. Selon une analyse de Forbes, les femmes représentent 35% des propriétaires d’entreprises immobilières aux États-Unis, contribuant ainsi à la diversification et à l’innovation du secteur.

En Tunisie, cette tendance se confirme avec force. Selon les données publiées par le Ministère de l’Equipement, de l’Habitat et de l’Aménagement du Territoire, près de 41% des agents immobiliers enregistrés sont des femmes. Ce nombre en constante évolution témoigne du rôle croissant et de la présence grandissante des femmes dans le secteur immobilier tunisien.

Les Défis du Leadership Féminin

Malgré ces progrès remarquables, les femmes dans ce secteur majoritairement masculin font encore face à des défis uniques. L’accès au financement, aux postes de décision, et la gestion de l’équilibre entre vie professionnelle et personnelle sont autant d’obstacles à surmonter.

Pourtant, une étude de la Harvard Business Review souligne que les équipes mixtes de genre prennent des décisions plus inclusives, réduisant les risques et améliorant la performance financière. Cela confirme le précieux apport des femmes en haut de l’échelle dans cette industrie : les femmes leaders apportent une perspective unique à la prise de décision, influençant positivement la culture et les résultats des entreprises immobilières.

Des Modèles Inspirants

Nombre de femmes visionnaires ont ouvert la voie et inspiré des milliers d’entrepreneurs, promoteurs, agents et courtiers dans le monde entier, à travers leurs succès dans cette industrie. Avec leur persévérance et leur créativité, des femmes telles que Zeynep Fadillioglu, Architecte d’intérieur de la mosquée Sakirin (Istanbul), Martha Thorne, Directrice exécutive de la fondation The Pritzker Architecture Prize, ou encore Dorothy Herman, PDG de l’agence immobilière Douglas Elliman (USA), ont marqué de leur empreinte l’industrie.

En Tunisie également, de nombreuses femmes lancent avec audace leurs propres projets d’agences immobilières, se positionnent en tant que promoteurs immobiliers, et travaillent aux côtés des hommes de terrain pour gérer des chantiers, diriger équipes d’ouvriers, d’ingénieurs civils, d’architectes et de concepteurs… D’autres excellent dans le volet commercial, montrant des talents exceptionnels en matière de vente, de négociation et de promotion de biens immobiliers.

Pour Aller de l’Avant

La montée en puissance du leadership féminin dans le secteur immobilier apporte une diversité de perspectives, une prise de décision plus équilibrée et une culture d’entreprise plus inclusive. Les femmes apportent souvent des compétences uniques telles que l’empathie, la communication efficace, la gestion du temps et une approche collaborative.

 

En reconnaissant et en célébrant le leadership féminin dans l’immobilier, nous contribuons à créer un secteur plus égalitaire, diversifié et dynamique. À travers le monde, les femmes redéfinissent le paysage de l’immobilier, inspirant les générations présentes et futures.

En cette Journée Internationale des Droits des Femmes, rappelons-nous que le leadership féminin dans l’immobilier ne se limite pas à un simple chiffre, mais à un mouvement puissant et en constante évolution. Encourageons la diversité, soutenons l’égalité des chances, et célébrons les femmes qui transforment et donnent vie au secteur immobilier, un projet, un immeuble, une vie à la fois !

Sources :

1. National Association of Realtors (NAR) – Women in Real Estate: Quick Statistics
2. Forbes – How Women Are Revolutionizing The Real Estate Industry
3. Ministère de l’Equipement, de l’Habitat et de l’Aménagement du Territoire – Tunisie